Coordenador de QSM

• Coordenar e acompanhar as atividades do time de QSM (Qualidade, Segurança, Saúde e Meio Ambiente) na unidade de negócio.

• Implementar e manter atualizado o Programa de Condições de Meio Ambiente no Trabalho (PCMAT), o Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA), o Programa de Gestão Ambiental e o Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional (PCMSO);
• Implementar e manter o plano de gestão da unidade de negócio;
• Elaborar, manter e controlar relatórios e registros oficiais, bem como recomendar ações corretivas e preventivas;
• Atender e participar nos processos de auditoria interna e externa do sistema de gestão integrado;
• Realizar o fechamento de todas as não conformidades e pela implementação das ações propostas;
• Atender a fiscalização trabalhista e ambiental oficiais;
• Apoiar e divulgar na unidade de negócio a implementação do sistema de gestão integrado;
• Atuar junto ao gerente de negócios no controle dos custos e recursos referentes as atividades do time de QSM.
• Apoiar o desenvolvimento profissional da equipe;
• Apoiar o gerente de QSM no levantamento da situação do sistema de gestão, para a apresentação deste na reunião de análise crítica;
• Participar do processo de seleção de novos colaboradores que atuarão na área de QSM;
• Investigar e analisar as causas dos acidentes ocorridos, propondo ações que minimizem as reincidências;
• Determinar todos os treinamentos e simulados a serem ministrados na UN, para mão de obra própria e terceirizada;
• Apoiar a unidade RHU e a área jurídica da empresa nos processos cíveis e trabalhistas decorrentes de acidentes e enfermidades do trabalho;
• Coordenar a equipe de trabalho sob sua subordinação, delegando atividades, fornecendo orientações quando necessário e avaliando sua performance para criar condições para o crescimento e desenvolvimento de seus integrantes.

• Ensino superior completo em Engenharia ou Arquitetura;
• Pós-graduação em Engenharia de Segurança do Trabalho;
• Desejável – ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001.

Benefícios:

• Contratação CLT;
• Participação nos lucros e resultados, conforme procedimento Interno;
• Plano de saúde elegível a família , contendo desconto apenas para os dependentes, o titular é isento;
• Plano odontológico, mesma formatação do plano de saúde;
• Seguro de Vida;
• Vale transporte;
• VR ou VA com a flexibilidade de divisão de percentual;
• Day off;
• Parceria Gympass e Totalpass;
• Licença maternidade e paternidade estendida;
• Portal de treinamentos, com diversos cursos.

Com mais de 50 anos de atuação no mercado brasileiro, o Grupo HTB, de origem alemã acumula vasta experiência nos mercados privados de edificações, industrial e infraestrutura e com atuação também nos demais países da América Latina.

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Formado por um grupo de empresas, que estrategicamente, complementam-se otimizando o leque de possibilidades e soluções completas o Grupo oferece serviços de engenharia e construção, desde a concepção até a execução.

Para isso, contamos com um time de alto desempenho, formado por colaboradores proativos e dispostos a darem o seu melhor a cada dia. 

Você se identificou?

Então venha fazer parte do time que se orgulha em trabalhar aqui.