Vagas Confidenciais
Descrição da vaga
Somos uma empresa de destaque no desenvolvimento e implantação de soluções logísticas baseadas em tecnologia de ponta. Atendemos grandes clientes em todo o país, oferecendo soluções com capilaridade nacional.
Estamos passando por um momento de transformação e construção, e convidamos você a fazer parte dessa jornada.
Nossa empresa se destaca não só pela implantação de soluções tecnológicas, como também em logística e prestação de serviços de modo geral para a indústria de Meios de Pagamentos, Captura de transações e diversos outros nichos e segmentos.
Estamos em busca de um profissional Gerente de Prevenção e Perdas.
Responsabilidades e atribuições
Estamos à procura de um Gerente de Prevenção em Perdas qualificado para liderar a transformação de nossa estrutura, anteriormente conhecida como Gestão de Ativos, para um modelo mais preventivo. Esta é uma oportunidade única de impactar diretamente os resultados financeiros e operacionais de nossa empresa.
Responsabilidades:
- Liderar a gestão preventiva de um parque de aproximadamente 700 mil ativos, distribuídos entre nossos Centros de Distribuição, pontos de distribuição, caminhões e equipe de técnicos.
- Desenvolver e implementar estratégias de prevenção de perdas, minimizando riscos através de práticas proativas.
- Supervisionar inventários, tratar ocorrências e garantir a eficiência dos processos e indicadores.
- Definir políticas eficazes e conduzir auditorias para assegurar sua aplicabilidade.
- Gerir a equipe e colaborar com outras áreas para promover uma cultura de prevenção de perdas.
- Analisar dados e reportar resultados, propondo melhorias contínuas.
- Atuar como controller responsável por realizar conciliações de contagens de estoque, assegurando a precisão dos registros e identificando discrepâncias para ações corretivas.
Requisitos e qualificações
- Experiência comprovada em gestão de ativos ou prevenção de perdas.
- Habilidade para desenvolver e implementar estratégias de prevenção de perdas.
- Experiência em gestão de equipes e projetos de transformação.
- Excelentes habilidades analíticas e de resolução de problemas.
- Capacidade de comunicação eficaz em todos os níveis da organização.
- Formação superior em Administração, Engenharia ou áreas correlatas.
Diferenciais
- Experiência prévia em empresas de logística ou distribuição.
- Conhecimento em auditoria e compliance
Informações adicionais
Somos movidos pela simplicidade, por resultados sustentáveis e por uma ética que nos guia em todas as nossas ações. Valorizamos o protagonismo, reconhecendo que cada um de nós pode fazer a diferença, e abraçamos a diversidade em todas as suas formas, pois acreditamos que é nas diferenças que encontramos a força para transformar o mundo.
A excelência é a nossa marca registrada. Não nos contentamos com menos do que o melhor em tudo o que fazemos. Somos eternos aprendizes, sempre abertos a novas oportunidades e prontos para evoluir constantemente em um ambiente que é informal, ágil e em constante transformação.
Acreditamos que a diversidade e a inclusão são as chaves para o nosso sucesso. Em nosso espaço de trabalho, todos são bem-vindos, independentemente de raça, etnia, religião ou orientação sexual. Respeitamos e valorizamos as diferenças, e isso é refletido em nossos grupos de afinidade, comitês e iniciativas de ESG. Nosso objetivo é criar o melhor ambiente possível para todos, onde cada voz seja ouvida e cada indivíduo possa se sentir valorizado.
Se você possui um perfil inovador, voltado para o cliente e colaborativo, temos um convite especial para você. Junte-se a nós e faça parte dessa incrível transformação que estamos promovendo. Venha fazer parte do nosso time e traga sua energia e talento para impulsionar o nosso crescimento.
A transparência e a proteção de dados são prioridades. Seguimos uma política rigorosa para garantir que o tratamento de informações seja realizado de forma transparente e em conformidade com a lei LGPD. Valorizamos a privacidade e a confiança de cada pessoa que interage conosco, incluindo os candidatos às vagas abertas durante o processo seletivo.
Junte-se a nós, faça parte do movimento #mober e ingresse nessa jornada empolgante com a gente!
O que você pode esperar da gente?
Assistência Médica
Assistência Odontológica
Seguro de vida
Auxílio creche ou babá
Auxílio Família e Incapaz
Licença maternidade é de 6 meses e a licença paternidade é de 20 dias
Day off de aniversário
Convênio com o Gympass (Wellhub)
Convênio com o SESC
Vale-refeição
Vale-transporte
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem de Perfil
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista com Gestor
- Etapa 5: Contratação
Para se candidatar a esta vaga visite trabalheconoscovagasconfi.gupy.io.
