Gerente De Loja – São Roque

– Gerenciar a área sob sua responsabilidade, garantindo o atingimento dos resultados planejados, definindo políticas de gestão e promovendo o contínuo aprimoramento dos processos operacionais e administrativos. – Gerenciar a equipe de colaboradores de sua área, orientando tecnicamente, avaliando desempenho e promovendo a qualificação da equipe, visando estabelecer o melhor clima organizacional. – Buscar permanentemente inovações, novas tecnologias e tendências de mercado visando manter a empresa atualizada e competitiva em sua gestão. – Coordenar as atividades da loja, organizando reuniões com o grupo, orientando quanto a promoções, mudanças de preços, organização dos setores, distribuição de tarefas e metas propostas. – Responder pelos resultados de vendas da loja, acompanhando o desempenho dos vendedores em relação às metas estabelecidas. – Garantir o controle e a prevenção de perdas. – Realizar reuniões de planejamento e controle da loja. – Garantir o nível adequado de estoque reportando para área de Produto a insuficiência ou excesso de mercadorias. – Garantir a rentabilidade do negócio através da Gestão de Despesas mensais no DRE. – Responsável pela Gestão Financeira da Loja, abertura e fechamento de caixa, sangrias e depósitos de valores. – Revisar diariamente o visual merchandising e da organização da loja. – Conhecer todos os produtos da loja, e orientar colaboradores referentes aos mesmos. – Responsável pelos inventários cíclicos e semestrais a realizar-se por equipe interna. – Participar de reuniões mensais de divulgação de resultados e estabelecimento de metas. – Fornecer feedback da ponta para a retaguarda: produto, pazarlama e administrativo. – Fazer o acompanhamento das vendas, auxiliando os vendedores nos atendimentos, quando necessário. – Responsável pelo recrutamento e seleção dos cargos da loja. – Responsável pelo acompanhamento e desenvolvimento dos novos colaboradores da loja. – Responsável pelo desenvolvimento e capacitação da equipe em produto, técnicas de vendas e ações de pazarlama da marca. – Fornecer feedback de desenvolvimento individual para a Equipe de Loja. – Garantir o contingente mínimo orçado de posições de recursos humanos da loja para executar o atendimento e demandas pertinentes a loja. Experiências e Qualificações: – Experiência anterior com Vendas, Processos de Estoque, Técnicas de Negociação em Vendas e Indicadores de Vendas. – Experiência com Gestão de Pessoas. – Será um diferencial experiência anterior em marcas de Moda Casual/Esportiva. – Conhecimento de informática (web, word, excel) e sistemas. – Necessário ter atuado no ramo varejista como Gerente de Loja. Benefícios: -. Vale Transporte , Vale Refeição , Gympass

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT – Período Integral

Área Profissional: Gerente em Comercial, Vendas – Lojas / Shopping