Auxiliar de Segurança Patrimonial – HOSPITAL

Responde pela estruturação e análise de informações e implementação de soluções corporativas para viabilizar e aprimorar processos internos e subsidiar a tomada de decisão.

Melhoria de processos;

Suporte ao cliente interno e externo;

Operacionalização da estratégia e das funções finalísticas da organização.

Acompanhar e fiscalizar a execução dos serviços de segurança patrimonial prestados pela equipe da empresa terceirizada;

Elaborar e atualizar documentações como Procedimentos Operacionais Padrão (POP), fluxos, termos, formulários e políticas relacionadas à segurança patrimonial;

Criar e realizar análise crítica dos indicadores relacionados à segurança patrimonial e apresentá-los no Farol mensalmente;

Identificar e abrir não conformidades através do sistema de gestão por quebras de processos;

Levantar, separar e apresentar documentações necessárias em casos de perícias judiciais, bem como acompanha-las; 

Apurar, analisar e armazenar, sob demandas específicas, imagens do circuito de câmeras (CFTV);

Realizar levantamento de todos os itens utilizados na segurança patrimonial, a fim de controlar e garantir sua disponibilização, assegurando a atuação eficaz da área;

Administrar e supervisionar a gestão de acesso, controlando o tráfego de pessoas, veículos e bens materiais;

Verificar e analisar ocorrências no livro de registro de sinistros para identificar fatos reincidentes e propor ações de melhoria buscando mitigar tais situações; 

Elaborar planos de ações para redução de ocorrências e mitigação de riscos, visando a melhoria contínua;

Orientar, treinar e prestar suporte à equipe de segurança patrimonial terceirizada;

Participar de auditorias internas e externas, participando de reuniões, preparando apresentações, desenvolvendo e acompanhando plano de ações e desenvolvendo documentos, visando o atendimento pleno dos requisitos;

Criar documentos e estabelecer diretrizes para execução dos procedimentos de achados e perdidos;

Separar e destinar itens (pacientes/clientes e funcionários), informando se o item será descartado ou doado;

 Avaliar e propor melhorias dentro do setor;

Gerar relatórios, configurar e gerenciar regras dentro do sistema de gestão de acesso de acordo com a Política de Segurança Institucional;

Participar de reuniões pertinentes à área de atuação;

Elaborar e ministrar treinamentos para disseminar internamente os processos e práticas de segurança para colaboradores e para a equipe de segurança patrimonial terceirizada;

Conduzir e acompanhar projetos do estacionamento, receber e analisar relatórios diários de receita e promover reuniões mensais de alinhamento com o prestador de serviço responsável pela gestão do estacionamento;

Abrir chamados para resolução de problemas administrativos, de segurança, de acesso e de CFTV;

Elaborar RFP (Pedido de Proposta) para solicitação ao setor de Compras de orçamento de novos serviços e produtos;

Acompanhar ações de renovação de contratos e elaboração de aditivos;

Realizar visitas técnicas, validar notas fiscais de serviços, acompanhar e avaliar prestadores de serviço junto à liderança com base nos requisitos contratuais;

Realizar benchmarking com outras empresas e cooperativas buscando trazer melhorias e inovações para os processos;

Elaborar e realizar in loco análises de ITS (Inspeção Técnica de Segurança) em todas as unidades da Unimed Juiz de Fora;

Participar da comissão de Gestão de Terceiros para definir diretrizes e propor melhorias de processos;

Realizar reuniões semanais com o coordenador de segurança patrimonial terceirizada para discutir assuntos rotineiros, desenvolver documentos e melhorar processos;

Realizar reuniões diárias com a equipe interna para elaboração e atualização do cronograma de atividades do setor;

Executar outras atividades correlatas ao cargo conforme necessário, sempre que solicitado pela liderança. 

Gestão de acesso;

Conhecimentos gerais sobre segurança patrimonial.

Benefícios: Ticket Alimentação e/ou Refeição + Plano de Saúde + Plano Odontológico + Vale Transporte

Apoiamos e valorizamos a diversidade! Por isso, a Unimed Juiz de Fora empenha-se em garantir que cada candidato seja tratado de forma justa e digna, não sendo tolerada qualquer prática discriminatória baseada em raça, cor, sexo, orientação sexual, idade, religião, deficiência entre outros fundamentos. 

Há quase 50 anos no mercado, a Unimed Juiz de Fora tem o compromisso de promover a qualidade de vida e a saúde integral das pessoas por meio do cooperativismo médico.   

Com mais de 130 mil clientes na região, buscamos oferecer assistência médico-hospitalar de excelência, com foco no cuidado humanizado, tecnologia e desenvolvimento sustentável das comunidades em que estamos presentes.  

Nós da Unimed Juiz de Fora temos o compromisso com a diversidade e a inclusão. Nossas vagas também são indicadas para profissionais PCDs e reabilitados do INSS.  

Venha fazer parte do nosso time! O cuidado é a nossa vocação. 

Aqui tem gente. Aqui tem vida. Aqui tem Unimed. 

*Caso esteja com alguma dúvida sobre esta plataforma ou dificuldade técnica consulte a ‘Central de Ajuda da Gupy’. Este é o link: https://support-candidates.gupy.io/hc/pt-br