ATENTO ESCALADA – Analista Planejamento Sênior – Unidade SantanaBela Cintra (Híbrido)

Escalada

Descrição da vaga

Área responsável pelo planejamento operacional, análise de indicadores, gestão de capacity e suporte estratégico às operações. Atua diretamente com áreas de apoio, operações e diretoria, entregando diagnósticos e projeções com foco em eficiência e resultados.

#VEMPRAATENTO

Responsabilidades e atribuições

  • Criação e manutenção de modelos de dimensionamento
  • Geração e atualização de forecast de volumes e headcount
  • Análise de impactos operacionais (esteiras, backlog, produtividade)
  • Apresentação de resultados para lideranças e diretoria
  • Elaboração de dashboards e relatórios estratégicos
  • Suporte à tomada de decisão com dados e análises

Requisitos e qualificações

Imprescindível:

  • Ser Team Leader II e III, Especialista Bilingue III, Team Leader Bilingue I e II ou Analista Pleno e Sênior;
  • Tempo de cargo: funcionário que tenha algum tipo de movimentação consultar tabela de movimentação da Normativa – NI-002;
  • Superior Completo (É indispensável estar atualizado no Pessoas On-line);
  • Indispensável: Excel Avançado;
  • Conhecimento em WFM;
  • Sólida vivência em forecast;
  • Dimensionamento e analise de indicadores.

Informações adicionais

Salário

A combinar



Horário de Trabalho

Das 09h00 às 18h00

Jornada de trabalho

200h mês | Escala 5×2 – Folga Sábado, Domingo

Local de Trabalho: SantanaBela Cintra (Hibrido)

Obs. As avaliações serão realizadas somente com os candidatos que realizarem todas as atualizações no cadastro (Dados Pessoais, Acadêmicos e Curriculares).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com o RH/Requisitante
  3. Etapa 3: Contratação

Na Atento você encontra mais do que busca!

Olá, seja bem vindo a próxima etapa da sua carreira profissional!



Na Atento, apostamos sempre no desenvolvimento das nossas pessoas e trabalhamos há mais de 20 anos para criar oportunidades, venha evoluir junto com a gente! Aqui você encontrará todas as vagas disponíveis do ESCALADA (oportunidades abertas apenas para funcionários ATENTO e RBRASIL). Importante: funcionários ATENTO só podem se candidatar para vagas ATENTO e funcionários RBRASIL somente para vagas da RBRASIL, você identificará as vagas pelo nome do anúncio.

 

Para se cadastrar, é importante que você atenda todos os pré-requisitos solicitados para a vaga a qual deseja concorrer por isso é importante ler atentamente o anúncio da vaga. Mantenha todos os seus dados atualizados e completos, principalmente a sua escolaridade que está cadastrada no Pessoas Online (se necessário atualização, acessar: Service Desk > Aplicações Corporativas > Pessoas Online > Processo Atualização Cadastral). 

 

Você poderá se cadastrar apenas em uma vaga por vez que estiver disponível em nossa página, nossos analistas analisarão todos os critérios de elegibilidade e você receberá a comunicação para a realização de todas as fases do processo seletivo via portal e e-mail cadastrado.

 

Atenção aos critérios para se candidatar as vagas:

• Não ser estagiário ou aprendiz;

• Nota do Time to Talk Good ou acima;

• Ter o tempo mínimo de empresa/função atual exigidos de acordo com a vaga (verificar detalhes na política de recrutamento interno, normativas o manual do escalada disponíveis no A1). 

Para funcionários do Infinity será considerado nota de ABS de 15% na ausência de nota do TTT (em caso de reprovação por nota, favor acionar seu líder).

  

Acesse também o Carreira 10 – o podcast que te ajuda crescer profissionalmente!

#01: Chegou o Carreira 10.
#02: Como me preparar para uma entrevista?
#03: Como trocar de área dentro da Atento?
#04: Como me preparar para alcançar cargos de gestão? (Entrevista com colaborador)
#05: Você sabe como participar de processos do Escalada?
#06: Você sabe como o Escalada ajuda a mudar a vida de nossos colaboradores?
#07: Como me preparar para um cargo de gestão? (Entrevista com colaborador)
#08: O que é preciso para fazer parte da área de planejamento?
#09: Você pediu e agora recebe! Veja o que tem de novidades e melhorias no Escalada.
#10: Você sabe o que faz a área de qualidade?
#11: Você sabe como funciona a trilha de carreiras no Grupo Atento?
#12: Qual o papel do Coaching para seu desenvolvimento?

#13: Conhecendo a área Global Systems

Para se candidatar a esta vaga visite escalada.gupy.io.

Por favor, preencha os campos obrigatórios.



Vagas Similares
  • Período Integral

    Organização das demandas do contrato; Gestão da equipe de manutenção preventiva e corretiva; Gestão de equipamentos e compra de material; Seguimento do desempenho do contrato; * Exper
  • Unicred - Núcleo Multirregional
    Período Integral
    Niterói

    Descrição da vaga Todas as pessoas candidatas qualificadas serão consideradas para nossa vaga, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade de gênero, idade, nacionalidade ou deficiência. Promovemos constantemente
  • Jadlog Logística SA
    Período Integral
    São Paulo

    Descrição da vaga Já pensou em trabalhar em uma multinacional? A JadLog é uma das maiores empresas de logística e transportes de cargas expressas fracionadas do país, além de ser uma das maiores operadoras do e-commerce nacional. F
  • Período Integral

    DescriçãoRealizar estudos de processo e engenharia básica decorrentes de modificações, inovação, novos produtos, otimização de processos, melhorias nas fábricas ou novos projetos nas unidades do grupo; Gerar documentação de eng
  • confidencial_vagas
    Período Integral
    São Luís

    Descrição da vaga Estamos vivenciando um plano de expansão acelerado, por conta disso estamos buscando Gerente Geral de Loja. Abaixo mais informações sobre a posição. Responsabilidades e atribuições Garantir a execução dos pad
  • DAYCRED
    Período Integral
    São Paulo

    Descrição da vaga Banco de Talentos para Pessoas com Deficiência – Daycred No Grupo Daycoval, acreditamos que a diversidade é uma das nossas maiores forças. Por isso, estamos comprometidos em criar um ambiente inclusivo e repleto de o