Analista de R&S – Rio de Janeiro/RJ

Realizar recrutamento e seleção em grande volume.

1. Divulgar e gerir as vagas nas plataformas pertinentes, triar e convocar candidatos em todos os níveis;
2. Garantir e aplicar as melhores práticas e técnicas de recrutamento em níveis operacionais, técnicos e gerenciais do mercado, elaborando parecereres dos candidatos avaliados;
3. Acompanhar a demanda de recrutamento junto ao requisitante da vaga, entendendo e alinhando perfis de acordo com a necessidade, priorizando a qualidade e o tempo mínimo de atendimento junto a clientes internos e externos;
4. Dar feedback aos participantes dos processos seletivos e acompanhar o processo admissional dos candidatos aprovados até o momento do onboard na empresa.

Formação:

• Nível Superior em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou similares.

Experiência:

• Experiência de 1 ano na área de recrutamento e seleção.

Conhecimentos:

• Pacote Microsoft Office.

• Desejável oriundo de empresas de segmento de prestação de serviços.
• Regime de trabalho híbrido.

Somos a Infotec Brasil, empresa referência em Terceirização de Serviços, Processos (BPO) e Pessoas e, há mais de 38 anos, atuamos nos segmentos de Óleo e Gás, Energia, Mineração e Siderurgia.

Estamos continuamente em busca de profissionais que queiram fazer a diferença no mercado, permitindo que nossos clientes mantenham o foco em suas estratégias principais, enquanto nós cuidamos das eficiências operacionais.

Se você é apaixonado por desafios, busca constantemente aprendizado, crescimento e deseja trabalhar em um ambiente dinâmico e estimulante, faça parte da #CulturalAzuleLaranja.

Faça parte do nosso time conferindo nossas vagas e cadastrando seu currículo em nosso banco de talentos