Analista de Gestão Humana – Departamento Pessoal

Estamos em busca de um(a) Analista de Gestão Humana – Departamento Pessoal para apoiar no cálculos de férias e rescisões, garantindo conformidade legal e prazo, apoio no fechamento de folha, além do suporte aos processos de admissão, gestão de benefícios e acompanhamento de demandas administrativas da área.

• Executar e acompanhar os processos de férias, desde o controle dos períodos aquisitivos até a programação e pagamento.
• Conferir e validar os cálculos de rescisão, garantindo a correta aplicação da legislação trabalhista.
• Prestar suporte no processo de admissão, especialmente em períodos de alta demanda, realizando contato com candidatos, conferência de documentação, encaminhamento para exames admissionais e inclusão nos benefícios.
• Monitorar e garantir o cumprimento dos prazos legais e internos, evitando impactos operacionais.
• Realizar interface com as demais áreas da empresa e com os líderes, assegurando alinhamento sobre os processos de pessoal.
• Prestar apoio nas demandas administrativas do departamento, além de propor melhorias nos processos, sempre com foco em organização, controle e cumprimento de prazos.

• Formação superior completa em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
• Conhecimento em processos de folha de pagamento, férias, rescisão e admissão.
• Será considerado diferencial conhecimento em encargos INSS, FGTS, IRRF.
• Conhecimento intermediário em Excel (planilhas de controle, fórmulas básicas e intermediárias).
• Conhecimento da legislação trabalhista vigente e rotinas de departamento pessoal.

Trabalhar na Scanntech tem diversos benefícios e oportunidades.

Conheça mais:

• Assistência Médica – Para titular e dependentes – 100% pago pela empresa!
• Assistência Odontológica – Para titular e dependentes – 100% pago pela empresa!
• Cartão Caju de benefício flexível podendo ser utilizado como VR ou VA;
• Vale Transporte;
• Wellhub;
• Auxilio Creche;
• Seguro de vida;
• Kit maternidade/paternidade para recentes mamães e papais;
• Máquina de café e snacks no escritório;
• Treinamentos internos (Universidade Scanntech);
• Momentos de comunicação de estratégia (Town halls e Café com CEO);
• Parcerias com universidades, escola de idiomas e SESC;
• Flexibilidade de horário, alinhado com seu gestor;
• Part of day para aniversariantes;
• Comemorações mensais dos aniversariantes, aniversários de empresa, promoções, nascimentos, casamentos, entre outras datas especiais;
• No dress-code;
• Excelente clima organizacional: 88% de satisfação na última pesquisa aplicada da GPTW;
• Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional;
• Ambiente descontraído, que incentiva a amizade entre as pessoas, estimula a criatividade e aumenta a nossa disposição;
• Programas e ações focadas no bem-estar dos colaboradores;
• Ações com a comunidade.

Responsável pela vaga: Priscila Martins

Somos uma empresa com mais de 30 anos no mercado, mais de mil e quatrocentos colaboradores, presente em 07 países da América Latina. Junte-se a nós para escrever um novo capítulo no mercado baseado no conceito de data driven.

Excelência, Inovação, Trabalho em equipe, Respeito, Orientação a Resultados e Comprometimento são nossos VALORES e orientam nossas decisões.

Innovar está no nosso DNA e todos trabalhamos para a Excelência para os nossos clientes e do nosso clima organizacional.

Nos importamos com ATITUDE E VONTADE FAZER ACONTECER!

Oferecemos um ambiente justo, igualitário e diverso nas nossas equipes, com inclusão de pessoas independentemente do seu gênero, identidade de gênero, raça, idade, etnia, nacionalidade, condição física, orientação sexual, opinião política ou religiosa.

Junte-se à Scanntech e faça a diferença.