UPPER SELECAO E AGENCIAMENTO DE MAO DE OBRA LTDA
Atividades a serem desenvolvidas: ? Acompanhar fluxo das mercadorias desde a sugestão de compras, reposições e suas respectivas entregas; ? Controlar materiais pertinentes à operação da loja (embalagens, bobinas, etc.); ? Controlar e efetuar diariamente as atividades operacionais, como abertura e fechamento de caixas, recebimento de arquivos, atualização de cadastro dos produtos e clientes no sistema, recebimento de materiais e controle de ações de terceirizados; ? Administrar manutenções gerais da loja; ? Orientar individual e diariamente os resultados da equipe; ? Administra corretamente o layout da loja (lâmpadas, vitrines, exposição de produtos); ? Acompanhar faturamento da loja; ? Avaliar constantemente a setorização da loja; ? Coordenar atividades operacionais que retratam o padrão da empresa; ? Coordenar as atividades de toda a equipe; ? Controlar e programar a entrega dos produtos; ? Avalia no PDV, monitora, meta de giro e cobertura dos itens dos de estoque; ? Avaliar, monitorar e retroalimentar o desenvolvimento da equipe; ? Recrutar e selecionar pessoas; ? Administrar o cartão de ponto, horário de abertura da loja e fechamento, bem como as escalas diárias de horários de almoço e lanche; ? Sugestionar a escala de folga, bem como administrar a mesma após aprovação; ? Treinar e desenvolver pessoas de sua equipe; ? Gerenciar e promover ações para fidelização de clientes; ? Avaliar o desempenho de produtos; ? Realizar benchmarking; ? Estipular e acompanhar metas estatísticas; ? Gerenciar despesas da loja; ? Checar as informações de e-mail; ? Coordenar todas as áreas operacionais da loja; ? Zelar pelo patrimônio da empresa, administrando todos a fazer o uso adequado dos equipamentos eletrônicos e físicos utilizados como ferramenta de trabalho; ? Realizar vendas e coordenar as tarefas pertinentes aos vendedores; ? Avaliar os atendimentos e postura dos vendedores; ? Avaliar as estatísticas e gerar ações de melhoria (PA, TM, VM e Taxa de Conversão; ? Controlar o excesso de peças no estoque e verificar os produtos que ainda não estão na loja. Checar as seções para auxiliar na reposição, giro dos produtos e deixar as peças alinhadas; ? Ministrar a integração de novos funcionários; ? Conhecer a concorrência e multiplicar informações importantes para a equipe de vendas; ? Ministrar treinamentos de Campanhas, coleções e VM, atendendo adequadamente os prazos de entregas estipulados pela franqueadora; ? Estar atento para o funcionamento da loja, procurando os motivos de baixo fluxo e pouca venda; ? Coordenar toda execução dos funcionários liderados; ? Realizar parcerias com outras empresas; ? Administrar as reuniões; ? Trabalhar na motivação da equipe. ? Executar todas as outras funções do vendedor, do caixa assistente de loja e estoquista; Benefícios: -. Vale transporte -. salário -. meta sobre régua -. 40% de gratificação
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT – Período Integral
Área Profissional: Gerente em Comercial, Vendas – Lojas / Shopping
- Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
- Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos