Gestão de benefícios, controle de férias, controle de ponto, processamento de pagamento, suporte na gestão de pessoal, integração de novos colaboradores, manutenção do arquivo de documentos, suporte a agências de emprego, participação nos processos de admissão e demissão, emissão de guias para exames médicos, recrutamento e seleção.
Cargo: Assistente de Departamento Pessoal
Tipo de Contrato: CLT (Efetivo)
Área profissional: Administração de Empresas / Recursos Humanos
Número de vagas: 1
Benefícios: Vale alimentação, Vale transporte, PLR, Convênio médico e odontológico, Seguro de vida
Requisitos: Experiência com as atividades de departamento pessoal e RH;
Conhecimento em software de controle de ponto (ideal kairos/dimep);
Conhecimento e experiência com Recrutamento e Seleção será um diferencial.