Assistente De RH (Benefícios) – São Paulo

Responsabilidades do cargo incluem: – Atender colaboradores auxiliando o setor de RH de forma generalista quando necessário; – Desenvolver e implementar programas de benefícios, incluindo assistência médica, odontológica, seguro de vida, plano de previdência, entre outros; – Atuar como ponto de contato para colaboradores com dúvidas sobre benefícios, fornecendo orientações e suporte; – Realizar pesquisas de mercado para identificar tendências e melhores práticas na área de benefícios; – Manter-se atualizado sobre as leis e regulamentações trabalhistas relacionadas a benefícios; Requisitos: – Curso completo ou cursando área de Recursos Humanos, Administração ou áreas relacionadas; – Experiência prévia em gestão de Benefícios ou em funções similares; – Conhecimento sólido das leis e regulamentações trabalhistas relacionadas a benefícios; – Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de lidar com colaboradores em todos os níveis da organização; – Atenção aos detalhes e habilidade para trabalhar com precisão em um ambiente dinâmico. Oferecemos um ambiente de trabalho colaborativo e desafiador, onde seus conhecimentos e habilidades serão valorizados. Além disso, proporcionamos oportunidades de aprendizado e crescimento profissional. Se você é apaixonado por recursos humanos e possui experiência comprovada na área de benefícios, esta oportunidade é para você! Requisitos: – Certificações ou cursos relacionados a benefícios e remuneração; – Experiência com sistemas de gestão de benefícios; – Conhecimento de programas de incentivo e recompensas. Salário: R$ 2.697,00 Benefícios: Assistência Médica / Medicina em grupo, Assistência Odontológica, Seguro de Vida em Grupo, Tíquete Refeição, Combustível, Estudo de Faculdade, Vale Transporte Horário: De segunda a sexta – 100% Presencial

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT – Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos – Cargos e Salários, Benefícios, Relações Sindicais